Onderzoeker

Hier werk je aan mee 
Het team Onderzoek, Informatie en Statistiek Groningen (OIS Groningen) levert kennis en informatie die nodig is voor beleidsvorming en bedrijfsvoering. De belangrijkste taken van OIS zijn:

• onderzoek: het doen van onderzoek ter ondersteuning en evaluatie van beleid aan de hand van enquêtes en interviews;
• data science: het doen van onderzoek op basis van data uit registratiesystemen en andere databronnen;
• statistiek: het leveren van informatie voor burgers, organisaties en andere geïnteresseerden;
• datawarehouse: het organiseren van dataopslag voor analyse en informatie;
• business Intelligence: het leveren van managementinformatie voor beleid en bedrijfsvoering van de organisatie;
• vestigingenregister: het bijhouden en het beheer van het register met alle bedrijfsvestigingen in de gemeente Groningen.

Nieuwsgierig naar onze afdeling? Neem dan een kijkje op onze website: https://oisgroningen.nl

Hier ga jij je mee bezig houden 
Als onderzoeker speel jij een actieve rol bij het identificeren van belangrijke kennisvragen die binnen de gemeente Groningen spelen. Je bent verantwoordelijk voor het zelfstandig uitvoeren van verschillende onderzoeksprojecten: van het ophalen van de informatiebehoefte, het maken van het onderzoeksplan, het opstellen van vragenlijsten, het verzamelen en analyseren van (registratie)data, tot het maken van inzichtelijke rapportages. Je werkt nauw samen met opdrachtgevers en collega's binnen de hele gemeente.

Je gaat deel uitmaken van het team dat het inwonerspanel van de gemeente beheert. Dit panel, genaamd Groningen Gehoord met circa 11.000 leden, is een waardevolle bron van informatie voor de gemeente. Via korte enquêtes delen panelleden hun meningen over uiteenlopende maatschappelijke kwesties waardoor de gemeente beter geïnformeerde beslissingen kan nemen. Onderwerpen kunnen variëren van mobiliteit en sport tot duurzaamheid en cultuur.

Verder krijg jij de ruimte om je eigen ideeën te verkennen en jezelf te ontwikkelen op het gebied van onderzoek en verschillende maatschappelijke thema's. Je bent niet alleen een waardevolle schakel in het proces, maar ook een actieve deelnemer in de groei en ontwikkeling van de afdeling.

Hier kom je te werken 
De afdeling OIS Groningen maakt deel uit van de directie Informatie en Services. Deze directie maakt deel uit van het Shared Service Center (SSC) van de gemeente Groningen.
De onderzoekers werken in een team waar iedereen met elkaar samenwerkt. Je werkt nauw samen met negen andere onderzoekers op een informele afdeling. De onderzoekers vinden het belangrijk om kwaliteit te leveren, ondersteunen elkaar met de werkzaamheden en er is altijd een collega aanwezig om mee te sparren.

Hier staan wij voor
Of je nu je handen uit de mouwen steekt voor de mensen van vandaag, of nadenkt over het Groningen van morgen, jouw werk doet ertoe. Hier doe je zinvol werk, met zichtbaar resultaat, voor al onze inwoners. Hier gaan we voor een gezonde omgeving om veilig op te groeien. Een sociale en groene plek waar mensen werken, leven en ondernemen. Een gemeente die vooroploopt in duurzame groei. Hier krijg je alle ruimte. Ruimte om jezelf te zijn, om jezelf uit te dagen en om zinvol werk te doen.  Dat is niet altijd eenvoudig, maar altijd interessant. Want we doen het voor onze inwoners. 

Hier herken jij je in 
Als onderzoeker ben jij leergierig, proactief en communicatief sterk. Je kunt goed luisteren en de behoeften van opdrachtgevers achterhalen. Bovendien ben je in staat om onderzoeksresultaten duidelijk te communiceren in rapportages, gesprekken en presentaties. Jij hebt: 

• een afgeronde universitaire opleiding richting Sociale Wetenschappen of Ruimtelijke Wetenschappen;
• ervaring met statistische software zoals R;
• ervaring met het opstellen van vragenlijsten;
• minimaal twee jaar ervaring met beleidsonderzoek;
• kennis van statistische methoden en technieken van onderzoek; 
• ervaring met methodologische en statistische advisering;
• ervaring met kwantitatief onderzoek en met bewerken en analyseren van (grote) databestanden;
• sterke vaardigheden en ervaring met MS Office (voornamelijk van Excel).

Hier kun je op rekenen 

• afhankelijk van opleiding en ervaring: een salaris van maximaal €5.009,00 bij een fulltime dienstverband van 36 uur HR-21 normfunctie Adviseur IV (schaal 10);
• een jaarcontract met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd; 
• een individueel keuzebudget  van 17,05% boven op je salaris waarbij je kunt kiezen voor een jaarlijkse of maandelijkse uitbetaling; 
• een werkweek van 32- 36 uur, met keuze om ADV op te bouwen en de mogelijkheid om eigen werktijden te kunnen indelen en deels thuis te werken; 
• we hebben een actieve jongerenvereniging voor ambtenaren tot en met 37 jaar en uiteraard een personeelsvereniging;   
• de mogelijkheid tot persoonlijke groei via ons digitale forum ‘Groningen leert’; 
• een telefoon, iPad of een laptop. 

Hier beginnen? 
Voor meer informatie over de inhoud van de functie, kun je contact opnemen met Jeanine Vosselman, afdelingshoofd Onderzoek, Informatie & Statistiek, telefoonnummer 06 50749964.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Esther Sternsdorff, Corporate recruiter, op het telefoonnummer 06-25534432 (ook via WhatsApp bereikbaar).

Reageren kan tot en met 3 december 2023 via de sollicitatiebutton onderaan de vacature. Het sollicitatiegesprek vindt plaats op 8 december 2023.

Meteen na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild. Het kan voorkomen, dat je correspondentie van de gemeente Groningen met betrekking tot deze vacature in je ‘ongewenste items’ (SPAM-box) terecht komt. Check je SPAM-box daarom regelmatig.  

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern geworven waarbij, voorrangs- en interne kandidaten van de gemeente Groningen voorrang hebben. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld in verband met vaste samenwerkingspartners.