Programma

Het Young Professionalprogramma bestaat uit 3 delen: 

  1. Werken bij de gemeente Groningen. Naast opdrachten van je directie krijg je samen met andere Young Professionals workshops en masterclasses over bijvoorbeeld politiek en democratie, verkiezingen en burgerparticipatie. 
  2. Persoonlijke ontwikkeling. Samen met de andere Young Professionals verken je je talent en motivatie en je krijgt onder andere trainingen in persoonlijk leiderschap, projectmatig creëren en hoe je jouw rol invult. 
  3. Vakmanschap. Je krijgt trainingen in presentatie en netwerken, maar misschien wil je je ook verdiepen of specialiseren. In dat geval zijn er in overleg vervolgopleidingen mogelijk, vanuit jouw ontwikkelwensen. 

Begeleiding en contract

  • Je krijgt een contract voor 18 maanden bij GOA Publiek, waarbij je bij ons gedetacheerd bent.    
  • Je werkt mee in projecten, voert uitdagende opdrachten uit of begint in een juniorfunctie. 
  • Je trekt samen op met andere Young Professionals, met wie je ervaringen kunt delen. 
  • Je krijgt een mentor voor de werkbegeleiding én een loopbaancoach voor je persoonlijke- en loopbaanontwikkeling. Met hen voer je regelmatig voortgangsgesprekken. 
  • Een goede – wederzijdse - beoordeling na 18 maanden? Dan volgt een vaste baan bij ons.